根據(jù)工作需要，巴馬瑤族自治縣發(fā)展和改革局面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名單位自聘行政輔助類工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　辦公室兩名、行政審批辦一名

　　二、招聘崗位條件

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

　　1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，無(wú)違法違紀(jì)前科，無(wú)違法違紀(jì)行為，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　2.全日制本科以上文化程度，文秘類、語(yǔ)言文學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理類等相關(guān)專業(yè)。有較好的組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力，具有一定文字功底和寫(xiě)作能力，能熟練操作word文檔、excel表格等日常辦公軟件。

　　3.年齡為18周歲以上，35周歲及以下;

　　4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　(二)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等違反紀(jì)律行為的;

　　3.公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形;

　　三、招聘方式

　　招聘工作采取面試方式，按照?qǐng)?bào)名、面試、體檢、公示、聘用的程序進(jìn)行，經(jīng)面試、體檢合格后擇優(yōu)聘用。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)需提供填寫(xiě)好的個(gè)人簡(jiǎn)歷表，并貼好近期免冠2寸彩照，攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證明等報(bào)名材料原件及復(fù)印件一份到巴馬瑤族自治縣發(fā)展和改革局辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核。報(bào)名提供的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確，凡弄虛作假者，取消報(bào)名資格。資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程，一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者，招聘單位將取消其面試、聘用資格。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)

　　巴馬瑤族自治縣發(fā)展和改革局辦公室(辦公地點(diǎn)：巴馬城東體育廣場(chǎng)博物館旁的發(fā)改局四樓辦公室)

　　3.報(bào)名截止時(shí)間：2020年9月16日18：00前

　　(二)綜合能力測(cè)試及體檢

　　面試分?jǐn)?shù)從高到低擇優(yōu)確定進(jìn)入體檢人員，體檢由招聘單位統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上二甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。

　　(三)聘用

　　根據(jù)面試、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，并在用人單位和巴馬瑤族自治縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)報(bào)人社部門(mén)、財(cái)政部門(mén)和編制部門(mén)備案，由巴馬瑤族自治縣發(fā)展和改革局統(tǒng)一按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定與其簽訂勞動(dòng)合同，試用期為三個(gè)月，試用期滿后，考核為合格的人員，與用人單位簽訂正式合同，合同期限為一年，勞動(dòng)合同期滿后，根據(jù)本人表現(xiàn)和工作需要確定是否續(xù)簽勞動(dòng)合同?？己瞬缓细竦娜藛T，用人單位將不予以聘用。

　　四、社會(huì)保險(xiǎn)和薪酬待遇

　　1.按照國(guó)家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律法規(guī)和政策規(guī)定，依法繳納養(yǎng)老金、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

　　2.受聘用的工作人員工資與縣政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位人員工資等同。

　　五、其它

　　招聘咨詢電話：0778-6212028(巴馬瑤族自治縣發(fā)展和改革局辦公室)

2020年巴馬瑤族自治縣發(fā)展和改革局招聘單位自聘人員報(bào)名登記表v.xls

　　???????????巴馬瑤族自治縣發(fā)展和改革局

　　????????????2020年9月8日