中國科學(xué)技術(shù)信息研究所(簡稱中信所)成立于1956年10月，是科技部直屬的國家級公益類科技信息研究機構(gòu)。定位于為科技部等政府部門提供決策支持，為科技創(chuàng)新主體(企業(yè)、高等院校、科研院所和科研人員)提供全方位的信息服務(wù);成為全國科技信息領(lǐng)域的共享管理與服務(wù)中心、學(xué)術(shù)中心、人才培養(yǎng)中心和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)研究推廣中心，成為國家科技創(chuàng)新體系的重要支撐，并在全國科技信息系統(tǒng)中發(fā)揮指導(dǎo)和示范作用。正在加快推進“國際創(chuàng)新戰(zhàn)略智庫、國家科技信息大數(shù)據(jù)中心、國家科技信息資源綜合利用與服務(wù)中心”的建設(shè)，努力實現(xiàn)創(chuàng)建一流科研院所的目標(biāo)。

根據(jù)我所工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘2名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

1.崗位一：科技與金融數(shù)據(jù)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)化研究崗

2.崗位二：信息分析與科學(xué)前沿監(jiān)測崗

二、任職條件與崗位職責(zé)

1.崗位一應(yīng)聘人員須具備以下基本條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì);

(3)具有北京市戶口;

(4)年齡在35周歲以下;

(5)具有碩士研究生及以上學(xué)歷;

(6)愛國守法，品德良好，有責(zé)任心和團隊精神;

(7)具有兩年以上科技或金融類數(shù)據(jù)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)化處理經(jīng)驗，在科技或金融數(shù)據(jù)規(guī)范化領(lǐng)域有一定的知識積累和研究經(jīng)驗，具有情報分析知識背景者優(yōu)先;

(8)具備組織協(xié)調(diào)能力，有一定的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，工作作風(fēng)好，踏實敬業(yè)，具有全局觀念和大局意識，具備良好的團隊協(xié)作精神;

(9)具有較好的外語水平(通過全國大學(xué)英語6級者優(yōu)先)。

該崗位的職責(zé)任務(wù)：

(1)從事企業(yè)科技金融數(shù)據(jù)庫建設(shè)與分析;

(2)負(fù)責(zé)現(xiàn)有科技與金融數(shù)據(jù)集的集成和融合;

(3)參與科技與金融數(shù)據(jù)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)的制定;

2.崗位二應(yīng)聘人員須具備以下基本條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì);

(3)具有北京市戶口;

(4)年齡在35周歲以下;

(5)具有博士學(xué)位，有博士后工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

(6)愛國守法，品德良好，有責(zé)任心和團隊精神;

(7)情報學(xué)、科學(xué)計量學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(8)具有較強的研究能力和寫作能力，具有較強的團隊工作能力和協(xié)調(diào)溝通能力。

該崗位的職責(zé)任務(wù)：

(1)開展科學(xué)計量學(xué)、情報學(xué)、信息分析、科學(xué)評價等領(lǐng)域的重要課題研究工作;

(2)撰寫學(xué)術(shù)論文，組織并參加學(xué)術(shù)會議等學(xué)術(shù)交流活動;

(3)參與研究生培養(yǎng)工作;

(4)面向政府部門、企業(yè)、科研機構(gòu)、科研人員開展科學(xué)評價服務(wù)工作。

三、招聘程序

1.發(fā)布招聘信息。在中信所網(wǎng)站(www.istic.ac.cn)、科技部門戶網(wǎng)站(www.most.cn)和中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺公開發(fā)布招聘公告，受理報名。

2.自愿報名。應(yīng)聘人員須填寫《中國科學(xué)技術(shù)信息研究所公開招聘報名登記表》(見附件)，并連同相關(guān)證明材料(證件照、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、戶口本、身份證、主要科研成果等)原件及復(fù)印件紙質(zhì)版，由本人于9月11日17:00前提交至中信所人事處。

3.資格審查。對應(yīng)聘人員資格條件進行審查，確定參加筆試人選。參加筆試的人選名單及筆試的時間、地點將于9月中旬在科技部及中信所網(wǎng)站上公布。

4.考試。主要由筆試和面試兩部分組成，筆試主要測試應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、文字表達(dá)能力、專業(yè)水平能力等，面試主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力。根據(jù)筆試成績，原則上以招聘崗位與報考人數(shù)1:5的比例確定參加面試的人選。

參加面試考生人員名單及面試的時間、地點將及時在科技部網(wǎng)站和中信所網(wǎng)站公開發(fā)布。

5.確定考察人選。根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試和面試成績，按照1:1的比例確定進入考察和參加體檢的人員名單。

6.組織考察和身體檢查。組織對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行調(diào)研和考察，同時對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。考察或體檢不合格者不予聘用。空缺的招聘名額，可按擬聘人員排序依次遞補或仍然空缺。

7.公示。根據(jù)考試、考察及體檢等綜合結(jié)果，確定擬聘用人員，并在中信所、科技部網(wǎng)站以及中央和國家機關(guān)事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺上公示招聘結(jié)果，公示期為7個工作日。

8.與擬聘人員簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)等。根據(jù)事業(yè)單位聘用制度的有關(guān)規(guī)定，本次公開招聘人員實行聘用制。試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。每屆聘期為3年。

四、有關(guān)注意事項

(1)應(yīng)聘人員需按時限要求填報《報名登記表》，過期不予受理。恕不接待來訪。

(2)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘工作過程中所發(fā)生的一切費用自理。

(3)對未通過資格初審、筆試或面試者，恕不再單獨通知。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系地址：北京市復(fù)興路15號中國科學(xué)技術(shù)信息研究所

人事處，郵編100038

電 話：010-58882022、58882078

傳 真：010-58882022

聯(lián) 系 人：史曉楓、翟娟華

附件：中國科學(xué)技術(shù)信息研究所公開招聘報名登記表.doc